Координация формирования групп участников на обучение
Формирование библиотеки учебных и учебно-методических материалов
Разработка ТЗ и работа с пулом преподавателей, тьюторов, экспертов
Анализ образовательного рынка, подготовка ТЗ проведение обучения и на разработку новых и/или актуализацию существующих учебных и учебно-методических материалов
Структура портфеля образовательных продуктов Академии:
Учебные курсы и мастер-классы для краткосрочного обучения и повышения квалификации
Комплексные многомодульные программы обучения и повышения квалификации
Профессиональная аттестация/сертификация специалистов
Учебно-методические продукты (учебники, справочники и т.п.)
Основные методы и форматы обучения, применяемые в Академии:
Учебные микрокурсы, создаваемые слушателями программы в процессе обучения («я учусь и я обучаю»)
Тематические сообщества с участием экспертов
Обмен опытом в рамках тематических секций конференций
В рамках «академического» направления деятельности:
Учреждения общего и среднего профессионального образования (школа, колледж и т.п.)
Учреждения высшего образования (вуз)
Центры дополнительного образования для детей и молодежи
В рамках «коммерческого» направления деятельности:
Независимые коммерческие учебные центры
Образовательные отделы предприятий / Корпоративные университеты
Образовательные платформы, образовательные онлайн-проекты и т.п.
В рамках «корпоративного» направления деятельности:
Внутренние департаменты компании «Нанософт»
Компании-дилеры «Нанософт»
Основные формы взаимодействия Академии с индустриальными предприятиями:
Совместная разработка корпоративных профессиональных стандартов, методик оценки компетенций
Совместная организация и проведение учебных курсов, образовательных программ, программ повышения квалификации, программ профессиональной переподготовки, мастер-классов, тренингов, летних/зимних школ и т.п.
Организация и проведение профессиональной аттестации/сертификации сотрудников предприятий
Организация и проведение разнообразных конкурсов профессионального мастерства среди сотрудников предприятий
Совместная разработка учебно-методических материалов
Совместная разработка и реализация программ подготовки кадрового резерва, опережающей подготовки специалистов и т.п.
Установление и развитие сотрудничества с учреждениями профессионального образования (колледжами и вузами), независимыми и корпоративными учебными центрами, центрами профессиональной сертификации, профессиональными ассоциациями, научно-исследовательскими организациями
Организация анализа и систематизации информации, формирование корпоративных систем управления знаниями, библиотек лучших практик, успешных кейсов и т.п.